PC 302.00 – Verplichte melding overuren

Sedert
01.12.2015 kunnen voltijdse werknemers in de horecasector 300 of 360 overuren
presteren die vrij zijn van RSZ en BV. De algemene regelgeving betreffende
overuren mag hierbij niet uit het oog verloren worden. Overuren zijn in de
regel nog steeds verboden en mogen slechts bij uitzondering gepresteerd worden.
Daarenboven moet steeds een procedure gevolgd worden. Bij overuren omwille van
een onvoorziene noodzakelijkheid dient binnen de 3 werkdagen een melding te
gebeuren aan Toezicht Sociale Wetten. Bij overuren omwille van een buitengewone
vermeerdering van werk dient voorafgaandelijk toestemming gevraagd te worden
aan Toezicht Sociale Wetten.

De
wet zelf bepaalt niets over de wijze van kennisgeving. De kennisgeving kan
aldus gebeuren via brief, fax of mail.